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En Compromiso Empresarial siempre hemos tenido una atención muy profesional por parte de todo su equipo.Aprovecho para felicitar a Manuel Imbernón por el magnífico trabajo realizado en las declaraciones de irpf, que no eran complicadas por las especiales circunstancias de nuestra entidad.

Igualmente, no parece adecuado que un trabajador (sea salud y seguridad en el trabajo peru delegado o no) fiche por otro a la entrada o salida, pero en cualquier caso, es potestad de la empresa el controlar la marcha de los trabajadores, no de otros empleados.

En primer zona muchas gracias por acertar nuestro blog. He pasado su consulta al área correspondiente y me comentan que como tal no hay plazo para todo el proceso, pero hay un principio de buena Seguridad en las negociaciones y una de las primeras cosas que se debe hacer al constituir la comisión negociadora es establecer un calendario.

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